Lediga jobb som Administrativ chef i Trollhättan

Vi söker en ytterligare kollega till vårt team i Trollhättan som också vill göra varje enskilt liv rikare, varje dag. Vi söker dig som i en ledarroll motiveras av att arbeta med människor, kvalitet, utveckling och vars hjärta klappar extra hårt för omsorg.
Som uppdragschef hos oss har du ansvaret för helheten kring våra kunders personliga assistans. Du möjliggör för våra kunder att leva sina liv utefter sina önskemål och förutsättningar samtidigt som du säkerställer att dina assistansuppdrag upprätthåller god kvalitet. I rollen krävs att du är lyhörd, relationsskapande och inger förtroende hos våra kunder, assistenter och kollegor. Dina kontaktytor är både internt med kollegor inom Kura samt centrala stödfunktioner och även externt med exempelvis Försäkringskassan, kommuner, fackliga organisationer mfl. Du är också chef och ledare för våra personliga assistenter där du är en motiverande, trygg och tydlig ledare med våra medarbetare i fokus.
I rollen ingår arbetsuppgifter kopplade till:

Kundrelationer och kundansvar


Kvalitetsarbetet och dokumentation


Ekonomi och budget


Personalansvar och medarbetarprocesser för dina kunders assistenter


Arbetsmiljöfrågor


Vi söker dig som:

Trivs i en ansvarsfull ledarroll


Föredrar sociala sammanhang och att skapa relationer


Är serviceminded och en pedagogisk kommunikatör


Gillar självständigt arbete samtidigt som du har en god samarbetsförmåga


Är strukturerad, duktig på att planera och lösningsfokuserad


Har grundläggande förståelse kring ekonomi och budget


Kvalifikationer:

Relevant utbildning inom vård-och omsorg, beteendevetenskap, HR, ekonomi eller annan utbildning/erfarenhet som vi anser är motsvarande


Gärna tidigare chefs och/eller ledarerfarenhet med stort intresse för ledar/chefsrollen


Van att arbeta administrativt i olika system


Har B-körkort


Gärna har erfarenhet av en liknande roll, erfarenhet av arbete inom LSS / Personlig assistans eller annan koppling till personer med funktionsvariationer, nämnt här ser vi som meriterande.


Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, engagemang och driv att vilja utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss.
Mer om tjänsten:
Tjänsten utgår från vårt kontor i Trollhättan.
Tjänsten är heltid, tillsvidare (vi tillämpar provanställning)  Arbetet är förlagt måndag till fredag, där det även kan tillkomma arbete förlagt på kvällstid i form av möten och kundaktiviteter. Resor ingår i tjänsten där övernattning kan förekomma.
Tillträde: December 2025 / Januari 2026, enligt överenskommelse.
Vid frågor och mer om rekryteringen
Sista ansökningsdag är den 12 nov 2025. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag! 
Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Susan Parling; [email protected]
Personlighetstester som komplement till din ansökan Under rekryteringen genomförs personlighetstester som en del i vår urvalsprocess. Tester gör urvalsprocessen mer träffsäker och rättvis för dig som söker arbete hos oss och återkopplar till det som är relevant för tjänsten. Om du går vidare till detta steg får du länkar skickade till dig, och återkopplingen sker automatiskt via systemet direkt efter genomförda tester.
Vi kan komma att tillämpa bakgrundskontroller i denna rekrytering.
En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige.
Om oss
Kura Omsorg har fyra assistanskontor i Örebro, Trollhättan, Örnsköldsvik och Lidköping. På våra kontor arbetar uppdragschefer, jurister, ekonomi- och löneansvariga, administratörer samt chefer. De tillsammans med våra personliga assistenter, ca 1100 anställda som finns utspridda över hela landet, verkar varje dag för ett värdefullt och intressant liv utifrån varje enskild persons specifika förutsättningar för våra 250 kunder.
Läs mer om oss här: www.kuraomsorg.se
Kura är en del av Team Olivia som är ledande omsorgskoncern i Sverige inom personlig assistans. Här kan du läsa mer om Team Olivia: teamolivia.se www.teamolivia.se Visa mindre

Vi är stolta över Trollhättans Stads över 5 000 medarbetare, som varje dag gör en positiv skillnad i våra invånares liv och är med och utvecklar stadens hållbarhet och livskraft. Vi drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre.




Är du redo att bli vår nya att bli vår nya områdeschef för Förebyggande & Verkställighet?

Nu söker vi dig som vill ta dig an en nyckelroll i vår nya organisering av socialtjänsten för att leda och forma framtidens socialtjänst i Trollhättan.

Beskrivning
Som områdeschef för Förebyggande & Verkställighet kommer du att spela en central roll i omställningen till en lätt tillgänglig, förebyggande och kunskapsbaserad socialtjänst. Du har det övergripande ansvaret för ett verksamhetsområde som består av sex enheter: Resursforum Familjeteamet Barn, Resursforum Familjeteamet Ungdom, Förebyggandeenheten, Vuxenstödsteamet, Stödenheten samt Enheten mot våld i nära relation.

Ditt uppdrag är att strategiskt leda verksamhetsområdet i linje med Trollhättans vision – stolt, innovativ, med plats för framtiden. Du leder genom dina sex enhetschefer och tillsammans med förvaltningsledningen arbetar du för att nå politiskt uppställda mål och utveckla verksamheten med fokus på kvalitet, effektivitet, delaktighet och service för dem vi är till för.

Arbetsuppgifter
I rollen som områdeschef har du ett brett och spännande uppdrag. Du leder verksamheten strategiskt genom att driva utveckling och uppföljning av mål och processer. Budgetansvar och arbetsmiljö ingår i ditt ansvar, och du ser till att verksamheten bedrivs inom ekonomiska ramar samtidigt som trygghet och hållbarhet prioriteras.

Du kommer också att arbeta med kvalitetsarbete, metodutveckling och uppföljning, för att säkerställa att verksamheten är innovativ och väl förberedd på framtidens behov. Rollen innebär att leda och coacha enhetschefer så att de kan nå sin fulla potential, samt att säkerställa att verksamheten är uppdaterad på forskning och trender inom socialt arbete.

Ett viktigt inslag i arbetet är samverkan, både internt och externt, där du representerar verksamhetsområdet och bygger samarbeten med andra aktörer.

Du rapporterar direkt till förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
- Socionomexamen, socialpedagogisk examen eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Mångårig erfarenhet av ledarskap med personalansvar inom individ- och familjeomsorg, gärna från utförarledet.
- Erfarenhet av verksamhetsutveckling och kvalitetsarbete inom socialt arbete.
- Förmåga att inspirera och motivera medarbetare genom delaktighet, engagemang och samarbete.
- Förmåga att arbeta strategiskt och målinriktat med fokus på resultat och kvalitet.

Som person är du tillgänglig, kommunikativ och engagerad. Du trivs med att leda genom andra och har en god förmåga att skapa struktur och långsiktiga lösningar.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

Vad vi erbjuder
Hos oss får du möjlighet att vara med och forma en socialtjänst i framkant i en stad som satsar på utveckling och långsiktig hållbarhet.  Du blir en del av en organisation som värdesätter mod, nytänkande och handlingskraft och som ger dig verktygen att göra verklig skillnad.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons!


Trollhättan är en stark och attraktiv kommun som ska bli större. I dag har vi passerat 59 000 invånare och vi har siktet inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans Stad arbetar vi med att skapa förutsättningar för detta. Vi är över 5 000 medarbetare och våra 350 olika yrken bidrar på olika sätt med att ge service och underlätta en bra vardag för våra invånare - nu och i framtiden. Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund.


Trollhättans Stad tillämpar rökfri arbetstid. Visa mindre

Den 1 januari 2025 trycker vi på startknappen för Räddningstjänsten Fyrbodal.

Norra Älvsborgs Räddningstjänstförbund och Räddningstjänsten Mitt Bohuslän bildar då tillsammans ett starkt, framåtriktat förbund som sträcker sig från havet i väster till Vänern i öster och där de sju kommunerna Färgelanda, Lysekil, Mellerud, Munkedal, Trollhättan, Uddevalla och Vänersborg ingår. 

Vi har arbetat i ett nära samarbete sedan 2018 och det är därför dags för oss att bli en gemensam organisation. Tillsammans har vi höga ambitioner, vi vill hela tiden utvecklas och bli ännu bättre på det vi gör.

Vi kännetecknas av hög kompetens, gott samarbete, god trivsel och intresse för utvecklingsarbete.  Det nära ledarskapet präglas av prestigelöshet och hög tillit till medarbetarna med hög delaktighet och möjlighet till inflytande.

Totalt blir vi cirka 460 anställda varav 60 utgör dagtidspersonal (ledning, förbundsstab, teknik och förebyggande verksamhet), 110 jobbar inom vår operativa verksamhet fördelade på tre heltidsstationer inklusive ledningscentralen Fyrbodal samt övriga i RiB-organisationen fördelade på 14 deltidsstationer.

Du kommer till en helt ny räddningstjänst här finns chansen att vara med och bidra i en spännande tid, med stora möjligheter att både utvecklas som person och aktivt delta i utvecklingen av verksamheten. Tillsammans kommer vi att bygga en modern räddningstjänst som står väl rustad för de utmaningar vi möter i samhället och i vår omvärld. Vi har flera samarbeten med andra räddningstjänster och våra medlemskommuner som framöver kommer utvecklas ännu mer. Och det är där du har en nyckelroll att fylla.


Ditt uppdrag som biträdande förbundsdirektör tillika chef för förbundsstaben

Förbundsstaben är bemannad med 11 specialister som var och en har en nyckelroll i att vi genomför en verksamhet med hög kvalité. Staben består specialister inom ekonomi, HR, lönehandläggning, kansli, kommunikation med flera verksamhetsområden.

Du kommer ha huvudansvaret för en grupp av specialister. Du leder ärendedragningar och veckomöten samt coachar medarbetarna i deras arbete. Du driver och ansvarar för utveckling tillsammans med medarbetarna och cheferna i förbundet. I det dagliga arbetet leder du och fördelar arbetet samt ombesörjer att medarbetarna har en bra arbetssituation. Du är tillgänglig för gruppen och ger ett individuellt stöd. Du kommer ha arbetsmiljö och budgetansvar. Du får möjlighet att utveckla dig och ditt ledarskap tillsammans med medarbetarna och cheferna samt ingå i förbundets ledningsgrupp. Vi vill att vårt arbete ska präglas av omtänksamhet, framåtanda och mycket skratt!

Som chef hos oss är du proaktiv och drivande i utvecklingsarbete. Vi förväntar oss att du arbetar mot resultat på ett effektivt och målfokuserat sätt. Du ser hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Ditt ledarskap kännetecknas av en mycket god förmåga att skapa goda relationer med såväl medarbetare som externa samverkanspartners. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och följer upp att budskap når fram och att förväntningar är klara för samtliga parter.

Då medarbetarna är kompetenta och har ett högt engagemang ser vi att du som ledare visar tillit och förtroende.

Exempel på ansvarsområden inkluderar:

- Ansvar för personal, verksamhet och budget.
- Verksamhetsplanering och uppföljning av mål.
- Stödja och utveckla personal.
- Skapa goda relationer och arbetsmiljö för alla involverade.
- Representera räddningstjänsten och samarbeta med medlemskommuner, MSB, Länsstyrelse och andra intressenter.

För sökande med kompetens inom räddningsledning finns möjlighet att på sikt vara i någon av våra roller som är i beredskap inom vårt räddningsledningssystem.

Du kommer att ingå i förbundets ledningsgrupp tillsammans med Förbundsdirektör/Räddningschef, bitr. Räddningschef, bitr. Förbundsdirektör, Avdelningscheferna för Förebyggandeavdelningen samt Räddningsavdelningen.

Kvalifikationer
För denna tjänst krävs att du har:

Eftergymnasialutbildning som är relevant för tjänsten, antingen inom räddningstjänst eller annan blåljusaktör alternativt inom något av våra specialistområden för avdelningen.

- Vi ser gärna att du uppfyller något av behörighetskrav som räddningschef i kommunal räddningstjänst enligt MSBFS 2022:1 3§ men det är viktigaste är att du har en helhetssyn över förbundsstabens uppgifter med en kompetens att kunna leda långsiktigt och skapa och driva strategier.

- Erfarenhet av kvalificerat arbete inom kommun, statlig myndighet eller region.

- Mycket god datavana

- Mycket goda kunskaper i svenska både skriftligt och muntligt.

Meriterande:

- Vi ser gärna att du har chefserfarenhet. Om du saknar det ser vi gärna att du har någon form av ledarerfarenhet. Beskriv gärna det i ditt personliga brev.

- Erfarenhet från arbete med myndighetsutövning samt operativ verksamhet.

Som person är du lojal, trygg, flexibel, strukturerad och har lätt för att samarbeta. Du har ett respektfullt bemötande mot samtliga du möter. Du ska även ha en helhetssyn, dvs kunna se utanför den "egna" enheten och verka för räddningstjänstens bästa.

Du är en tydlig ledare som tar tillvara och utvecklar medarbetarnas kompetens, delaktighet och medansvar.

Du har förmågan att skapa goda relationer, har integritet och gott omdöme. Du är väl insatt i vårt uppdrag och är van uttrycka dig i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Ansökan

Intervjuer kan komma att genomföras löpande.

Befattningen är säkerhetsskyddsklassad enligt säkerhetsskyddslagen. Det innebär att du som söker måste ha svenskt medborgarskap och kommer att få genomgå en säkerhetsprövning där intervju och registerkontroll via Säkerhetspolisen ingår.

Mer information om oss hittar du på vår webbplatser: www.brand112.se och www.mittbohuslan.se

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

För vår kunds räkning söker vi nu en Platschef.
Kunden har för avsikt att bygga ett nytt område inom sin bransch. Personen kommer att vara med på resan att bygga upp verksamheten tillsammans med både erfarna och nya kollegor. Du kommer attjobba i en tajt organisation med stort mandat, en genuin omsorg om varandra med närhet till beslut.
Som platschef har du en tydlig roll i att skapa fungerande team som bygger på engagemang och delaktighet. Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som ledare. Som ledare är du mogen, tydlig och prestigelös. Vidare är du en flexibel person med drivet att tänka utveckling och lönsamhet, du tar egna initiativ till beslut, tar till dig kollegors erfarenheter och ser positivt på att bli coachad. Du är handlingskraftig och har en förmåga att tillföra ordning, struktur och kontinuitet.
Om rollen
Tjänsten är väldigt administrativ och du har ansvar för ca 5–7 medarbetare.
Du är en lagspelare som jobbar tillsammans och är beredd att följa färdiga strukturer. Du har kunskap eller känsla för myndighet. Vår kundjobbar i en tajt organisation med stort mandat, en genuin omsorg om varandra med närhet till beslut.
Du rapporterar till den Operativa chefen. Du behöver vara snabb och effektiv, hantera tvära kast och förhålla dig till måsten vi inte kan påverka. Rollen innebär både resultat- och personalansvar.
Tjänsten som platschef är en operativ och i vissa stycken en administrativ roll där du är ansvarig för och driver etablering, uppbyggnad och utveckling. Du har det administrativa ansvaret mot lokalt och även personal- och resultatansvar.
Mer om tjänsten
Direktrekrytering med goda anställningsvillkor ochtillsvidareanställning hos kund
Tillsättning: enligt överenskommelse
Omfattning: omgående

Andara ansvarar för hela rekryteringsprocessen. Vid frågor, kontakta vår rekryteringsansvariga Ellen Ploman-Wolinder på [email protected]. Bifoga ditt CV och personligt brev så hör vi av oss så fort vi kan. Urval kommer att ske löpande.
För att vi på bästa sätt ska kunna matcha din kompetens med våra uppdrag kan vi inte ta emot din ansökan på mejl. Vi ber dig därför registrera ditt CV i vår kandidatbank.Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Svensk Direktreklam rekryterar: Superspindeln i leveransnätet


Om jobbet

Svensk Direktreklam är landets största privata direktreklamföretag. Vi har gått från att vara en renodlad distributör av direktreklam till att bli ett kvalificerat medieföretag med specialistkunnande inom direktreklam (DR). Vi erbjuder våra kunder oadresserad direktreklam och målgruppsselekterad direktreklam och kan hjälpa till med allt från idé och målgruppsurval till distribution och effektmätning. Sedan 1994 är vi godkända som postoperatör av Post &Telestyrelsen;. Vårt miljöarbete är sedan 2000 certifierat enligt ISO 14001. Varje helg väntar privatpersoner med förväntan på att våra utdelare ska komma med fina erbjudanden och information från våra kunder.

Till vårt kontor och i Trollhättan söker vi en till kollega till vårt distributionsteam, som Distributionsansvarig.

Vi ser gärna att du är en glad person som gillar problemlösning. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, jobbet kan vi lära dig!

Du har goda språkkunskaper (i tal och skrift) i svenska och engelska.

Personliga egenskaper

För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som är kommunikativ, har lätt för att skapa goda relationer till andra och brinner för service. Du ligger steget före och ser till att rycka in där det behövs. Inom vår verksamhet förväntas att du ibland behöver rycka in där det behövs – så som att köra truck, hämta trycksaker hos kund eller sortera reklam. Därmed behöver du som söker vara prestigelös och förstå och älska att jobba för laget och inte jaget.

Du har ett eget driv och trivs med att jobba i en föränderlig miljö där den ena dagen inte är den andra lik. Samtidigt har du lätt för att hålla ordning och reda och har ett sinne för administration. Du kommer ha en tät dialog och uppföljning/rapportering till Platschef.

Övergripande Arbetsuppgifter:

- Säkerställa leveranssäkerheten och distributionskvaliteten.

- Ansvarig för rekrytering av distributörer, introduktion, arbetsledning samt uppföljning, utveckling och avveckling av distributörer och sorteringspersonal.

- Kontakt med fastighetsförvaltare och myndigheter.

- Planerar och är en del i det dagliga operativa arbetet.

Arbetstiden är måndag till fredag 08,00–17,00

Hos oss är det dessutom viktigt att man tror på människor och respekterar varandras olikheter. Du fokuserar på det som går att påverka och försöker alltid en gång till.



Svensk Direktreklam är landets största privata direktreklamföretag. Vi har gått från att vara en renodlad distributör av direktreklam till att bli ett kvalificerat medieföretag med specialistkunnande inom direktreklam (DR).

Med våra franchisetagare, som är fördelade över hela landet, kan vi hjälpa dig att nå ut till samtliga Sveriges hushåll. Vi erbjuder våra kunder oadresserad direktreklam och målgruppsselekterad direktreklam och kan hjälpa till med allt från idé och målgruppsurval till distribution och effektmätning.

Sedan 1994 är vi godkända som postoperatör av Post &Telestyrelsen;. Vårt miljöarbete är sedan 2000 certifierat enligt ISO 14001. Visa mindre

Medborgarskolan är ett av tio studieförbund. Vi är en ideell förening utan eget vinstintresse. Vi vilar på en humanistisk värdegrund som verkar för att stärka och utveckla demokratin. Ungefär en miljon människor deltar varje år i Medborgarskolans verksamhet. Vi finns över hela landet och vår verksamhet är öppen för alla. Vi vill stimulera till kunskapssökande, eget skapande och samhällsengagemang. Vi förenar ett lustfyllt lärande med höga krav på kvalitet och kompetens.

Medborgarskolan består av ett förbundskansli och åtta regioner, som alla är egna juridiska enheter. Medborgarskolan Region Väst omfattar Västra Götaland och Halland. Vi bedriver förutom traditionell folkbildning även uppdragsverksamhet, arbetsmarknadsprojekt och skolverksamhet. Vi har ca 200 anställda och omsätter ca 200 miljoner kronor.

Var med och utveckla framtidens folkbildning!
Just nu är Medborgarskolan Region Väst inne i en spännande utvecklingsfas där vi formerar nya enheter som tillsammans ska verka för att driva regionens samlade verksamhet framåt. Vi söker därför en enhetschef som vill vara med och utveckla framtidens folkbildning!  

Uppdraget som enhetschef omfattar verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att enhetens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar samt håller en hög kvalitet i alla delar. Du ingår i verksamhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och övriga enhetschefer att ansvara för hela verksamhetsområdets resultat och utveckling.

Du är en utvecklingsorienterad ledare som praktiserar självledarskap och leder utifrån ett coachande förhållningssätt. En av dina viktigaste uppgifter som enhetschef är att skapa en välfungerande arbetsgrupp. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Medborgarskolans värdegrund (läs mer på www.medborgarskolan.se/om-medborgarskolan) och styrande dokument på nationell och regional nivå. Du verkar för en kultur som präglas av trygghet, tillit och öppenhet.

Som enhetschef inom folkbildningen kommer du att arbeta inom den del som vi kallar för ansluten verksamhet, vilket betyder att du tillsammans med dina medarbetare initierar, utvecklar och stärker samarbeten med ideella föreningar och organisationer samt driver externa projekt som syftar till att utveckla folkbildningen inom hela vår region. Du arbetar aktivt och kontinuerligt med kvalitetssäkring, omvärldsbevakning samt samverkan inom den egna och mellan de olika verksamheterna i regionen.

Dina medarbetare har sina arbetsplatser utspridda på olika orter i Västra Götaland och Halland, vilket förutom en del resande även innebär att du i hög grad behöver leda på distans.

Kvalifikationskrav

• Kunskap om och förståelse för arbetsgivarrollen
• God kommunikativ förmåga i såväl tal som skrift på svenska och engelska
• Erfarenhet av att framgångsrikt leda en verksamhet
• Erfarenhet av att arbeta med ekonomi och resultat utifrån ett entreprenöriellt och affärsmässigt förhållningssätt
• Känna dig bekväm med vissa juridiska texter, som att läsa och förstå avtal

Personliga egenskaper

• Ansvarstagande
• Lyhörd
• Professionell
• Lösningsinriktad
• Kvalitetsmedveten
• Utvecklingsorienterad

 Meriterande

• Erfarenhet av att arbeta med upphandling
• Erfarenhet av externfinansierade projekt
• Erfarenhet av att arbeta med nationella utlysningar utifrån folkbildning respektive uppdrag
• Erfarenhet av folkbildning
• Erfarenhet av uppsökande verksamhet och nätverkande
• Erfarenhet av att arbeta med kvalitetssäkring
• Erfarenhet av att implementera juridiska styrdokument

Övrigt
Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Stämningen hos oss är familjär och vänlig och du blir en del av en lyhörd och engagerad arbetsplats.

Anställningsform
Tillsvidareanställning heltid (100 %).

Placeringsort
Vi ser med fördel placeringsort Trollhättan men är öppna för andra alternativ.

Sista ansökningsdag
Ansök senast 2022-07-31. Intervjuer sker löpande.

För mer information
Kontakta Sara Cambring (verksamhetschef folkbildning) på [email protected] alternativt 0500-72 91 51.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi bygger och förvaltar framtidens elnät.
Vattenfall Eldistribution satsar 4 miljarder per år på Sveriges elnät. Vi isolerar och gräver ned hundratals mil elledningar, vi breddar för ledningsgator och investerar i modern övervakningsteknik. Allt för ett flexiblare och smartare elnät med färre strömavbrott och säkrare leverans. Därför investerar vi på Vattenfall Eldistribution i den bästa kompetensen och vi är nyfikna på dig!


Är du en av våra framtida ledare?
Nu har du som är en ledare, möjlighet att med din kompetens och erfarenhet, driva Vattenfall Eldistributions resa framåt. Som chef för avdelningen Asset Data kommer du att leda, inspirera och engagera medarbetare och chefer inom ditt uppdragsansvar.
Avdelningen har det operativa ansvaret att kvalitetssäkra, dokumentera, kravställa och tillgängliggöra den anläggningsrelaterade dokumentationen för Vattenfall Eldistributions elnätsanläggningar. Här ligger även ansvaret för det strategiska, taktiska och operativa arbetet avseende den allmänna dokumentationen.
Inom avdelningen arbetar cirka 50-60 medarbetare samt fyra chefer som rapporterar direkt till avdelningschefen för Asset Data.


Du kommer att
Leda en avdelning som ansvarar för att kvalitetssäkra, dokumentera, kravställa och tillgängliggöra dokumentationen till intern och extern verksamhet.
Driva, styra och prioritera aktiviteter för att säkerställa god framdrift och utveckling inom avdelningens ansvar
Skapa starka relationer med både interna och externa parter, varför såväl förmåga som vilja att kommunicera, samarbeta, påverka och utveckla verksamheten är viktig.
Du rapporterar till enhetschef och ingår i avdelningens ledningsgrupp.


Vi söker dig som har
Ledarerfarenhet från tidigare chefspositioner, gärna inom verksamhet med elanläggningar- och/eller industri/produktionsverksamhet/infrastruktur.
Erfarenhet och förmåga att arbeta i större organisationer vilket ställer krav på förmågan att arbeta processorienterat
Relevant akademisk utbildning

Som person har du ett genuint intresse för att utveckla verksamheten. Du är relationskapande och har en god förmåga att skapa samarbeten med interna och externa parter för att nå resultat. Vidare har du ett strategisk perspektiv med en förmåga att värdera verksamhetens behov och prioritera insatser för att skapa bästa möjliga effekt.
Det är meriterande om du har erfarenhet av verksamhet inom eldistribution alternativt annan infrastruktur.
Vi erbjuder ett engagerande och inspirerande arbete på en arbetsplats med god gemenskap. På Vattenfall Eldistribution är vi öppna och generösa med våra kunskaper, insikter och idéer samt ställer upp för varandra. På så sätt gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas också av att vi håller vad vi lovar och ligger steget före vilket är en viktig faktor inom vår verksamhet. Vi är positiva till att du vill utvecklas och utforska nya områden inom företaget och genom vår karriär- och utvecklingsmodell åskådliggörs dessa möjligheter till utveckling. Vi tror även att en bra balans mellan privatliv och arbetsliv är viktigt och skapar harmoni och effektivitet både hemma och på jobbet.
För oss är det viktigt att dina personliga värderingar stämmer överens med vår kultur som präglas av att göra varandra bättre, ligga steget före samt att hålla vad vi lovar.


Placeringsort: Stockholm (Solna), Trollhättan eller Luleå.


Övrig information
Rekryterande chef: Saira Alladin, tel: +46 722 00 58 24
Rekryterare: Jessica Petersson, tel: +46 700 39 87 70
Fackliga representanter för denna tjänst är Eva Jirhem, Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm, Akademikerna, Ann Petersson, Unionen, Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.
Känns detta som ett jobb för dig? Vi ser fram emot din ansökan!


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Vattenfall Eldistribution AB är ett av Sveriges största elnätsföretag och levererar el till 900 000 privat- och företagskunder. Läs mer om oss på: www.vattenfalleldistribution.se
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Vi är stolta över Trollhättans Stads över 5 000 medarbetare, som varje dag gör en positiv skillnad i våra invånares liv och är med och utvecklar stadens hållbarhet och livskraft. Vi drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre.




Beskrivning
Arbetsmarknads- och socialförvaltningen omfattar verksamhetsområdena Familjestöd, Vuxen- och beroendestöd, Arbetsmarknads- och socialt stöd samt ett centralt Verksamhetsstöd.

I förvaltningen arbetar ca 300 tillsvidareanställda.

Tjänsten är förlagd till förvaltningens centrala Verksamhetsstöd. Verksamhetsstöd består av en verksamhetschef och 13 medarbetare som tillhandahåller centralt stöd innefattande ekonomi, administration, IT, kommunikation, utredning, utvecklingsarbete och beredning. Vi som arbetar här är administratörer, IT-samordnare, kommunikations- och digitaliseringsansvarig, nämnd- och utskottssekreterare, registrator, ekonomiadministratörer och ekonom. Verksamhetsstöd strävar efter att vara ett effektivt, utvecklande och kvalificerat stöd till hela förvaltningen.

Arbetsuppgifter
Som administrativ chef ansvarar du för förvaltningens gemensamma administration och verksamhetsstöd. Personalgruppen består av 13 medarbetare som är direktrapporterande till dig.

Tyngdpunkten i uppdraget ligger i att leda och utveckla Verksamhetsstöds strategiskt för hela förvaltningen men också i att vara operativ chef och stötta och coacha dina medarbetare. Du leder och utvecklar inom områdena ekonomi, it, kommunikation och nämndsadministration, registratur och arkiv samt IT och intern service. Du ansvarar för remissyttranden kring allmänna frågor och är föredragande i arbetsmarknads- och socialnämnden med koppling till ditt ansvarsområde. Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp liksom de tre områdescheferna från verksamhetsområdena och rapporterar till förvaltningschefen.

Övriga arbetsuppgifter:
- Företräda förvaltningen i andra sammanslutningar inom staden.
- Aktivt bidra till ledningsgruppsarbetet på förvaltningen.
- Aktivt arbeta för en god samordning med andra berörda verksamheter i organisationen.
- Verka för gott samarbete med andra förvaltningar och se till helhetens bästa.
- Ha fokus på fortsatt arbete för utveckling av nya arbetsprocesser utifrån stadens ambitioner kring digitalisering och förbättrad service.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har väl utvecklade ledaregenskaper och har förmågan att arbeta strategiskt och långsiktigt utifrån vision, uppställda mål och styrdokument. En viktig förmåga för en administrativ chef är också att kunna hålla "många bollar i luften" samtidigt och själv hålla många "deadlines" samt kunna motivera övriga medarbetare att göra det.

Du har akademisk examen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig inom relevant område. Meriterande är erfarenhet av budget- och uppföljningsprocesser. För uppdraget fordras god analytisk förmåga samt att du kan agera och driva frågor och aktiviteter ur ett helhetsperspektiv.

Som ledare är du kommunikativ med förmåga att coacha, uppmuntra och inspirera. Du bjuder in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntrar till ett arbetsklimat präglat av kreativitet och innovativa lösningar. Som person är du trygg, har självinsikt och mod att agera. Vi förutsätter att du har ett intresse för samhällsfrågor, om du har erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsfrågor är det meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons!


Trollhättan är en stark och attraktiv kommun som ska bli större. I dag har vi passerat 59 000 invånare och vi har siktet inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans Stad arbetar vi med att skapa förutsättningar för detta. Vi är över 5 000 medarbetare och våra 350 olika yrken bidrar på olika sätt med att ge service och underlätta en bra vardag för våra invånare - nu och i framtiden. Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund.


Trollhättans Stad tillämpar rökfri arbetstid. Visa mindre

Nu rekryterar jag en Gruppchef till Coor på GKN i Trollhättan. Har du bakgrund inom el och projektledning med ett par års ledarerfarenhet? Vill du komma till en miljö som kännetecknas av en öppen, prestigelös och välkomnande atmosfär med härliga kollegor? Då ska du läsa mer och ansöka nedan.

Coor är en av Nordens ledande serviceleverantörer inom facility management (FM). Vi samordnar, utför och utvecklar olika tjänster i och omkring en fastighet. Ambitionen är att leverera marknadens smartaste och mest utvecklade erbjudande - vi kallar det Service med IQ. Bland kunderna finns större och mindre verksamheter i många sektorer, såväl privata som offentliga. Coor bedriver verksamhet främst i Norden, men har också viss närvaro i Belgien och Estland.

Är du prestigelös och serviceminded med ett stort intresse för att leda och inspirera andra? Då kan denna roll som Gruppchef vara perfekt för dig.

Om rollen

Som gruppchef ansvarar du för att dagligen leverera en mångfald av servicetjänster hos våra kunder. Du leder ett serviceinriktat självständigt team och skapar goda relationer med både kunder och leverantörer.

I rollen har du ansvar för ca 17 medarbetare samt att koordinera våra underentreprenörers arbete. Du leder den operativa serviceleveransen, driver möten med beställare, serviceanvändare och leverantörer samt utbildar medarbetarna. Vidare är det ditt ansvar att inspirera, motivera och utveckla medarbetarna i din grupp så att de kan nå sin fulla potential. I rollen är du även ansvarig för verksamhetens resultat. De tjänster din grupp ansvarar för är El, Travers, Energi, Styr/Regler. Tjänsten rapporterar till Coors sitechef och ingår i ledningsgruppen för site GKN.

Vem är du?

Vi ser gärna att du kommer från industrin. För att klara denna rollen bör du ha bakgrund inom el och minst ett par års erfarenhet av projektledning och ledarskap. Vi söker dig som kommunicerar på ett enkelt och tydligt sätt som skapar trygghet. Vidare är du en prestigelös person som föregår med gott exempel och rycker in när det behövs, oavsett uppgift. Du är strukturerad, kan prioritera och koordinera leveransen även när tempot är högt och det är mycket på gång samtidigt. För att skapa förtroende hos både dina medarbetare och kunder är du ödmjuk, inlyssnande och förändringsorienterad.

Du pratar svenska obehindrat och behärskar även engelska i både tal och skrift. Du är en van datoranvändare som känner dig trygg i Officepaketet.

Vad erbjuder COOR dig?

Som Gruppchef på Coor får du arbeta i en miljö som kännetecknas av en öppen, prestigelös och välkomnande atmosfär med härliga kollegor. Vi sätter människan främst och vi sätter stort värde på professionalitet och trivsel. I rollen som Gruppchef har du stort mandat och möjlighet att påverka i ett företag som trots sin storlek fortfarande är hungrigt och i framkant. Då Coor är ett stort och expansivt företag finns det stora möjligheter för rätt person att utvecklas både inom andra ledarroller eller specialistroller på företaget.

Kontaktuppgifter och ansökan

Känns detta som en spännande utmaning? Då är du varmt välkommen med din ansökan senast den 9 September. Intervjuer sker löpande så ansök gärna så snart som möjligt. I denna rekrytering samarbetar COOR med Experis, en del av ManpowerGroup. Du söker tjänsten via länken på denna sida med registrerat och uppdaterat CV. Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Maria Svedberg på telefon 079-076 37 49 eller e-post [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Varje dag jobbar Trollhättans Stads 4 500 medarbetare för att göra en positiv skillnad för Trollhättans alla kommuninvånare.

Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre.

Verksamhet
Serviceförvaltningen befinner sig i en spännande utvecklings- och uppbyggnadsfas. Förvaltningen består av två kontor Måltid och lokalvård samt Produktion och service med totalt drygt 400 medarbetare. 

Vi jobbar för att förbättra kvalitén och effektiviteten i våra verksamheter för att på så sätt kunna möta dagens och framtidens krav. Måltid- och lokalvårdsverksamheten servar stadens övriga förvaltningar med måltidsproduktion och lokalvård inom förskola, skola och omsorg.

Hos oss får du arbeta tillsammans med härliga kollegor. Vi stöttar och hjälper varandra. Detta stärker oss, skapar arbetsglädje och ökar vår gemenskap. Som chef i Trollhättans Stad erbjuds du olika kompetenshöjande insatser i form av chefsutbildningar och mentorprogram. Vi är måna om att du mår bra och erbjuder därmed flexibel arbetstid samt friskvårdsbidrag.

Förvaltningen fortsätter att växa och utökas nu med en ny spännande roll i form av Verksamhetschef inom Måltid och Lokalvård. Vi söker därför dig som är redo att leda, utveckla och motivera i en föränderlig verksamhet.

Arbetsuppgifter
I denna nya roll som verksamhetschef kommer du ur ett övergripande och strategiskt perspektiv utveckla och kvalitetssäkra vår måltids- och lokalvårdsverksamhet. Du agerar utifrån fattade beslut och utifrån behoven från förvaltningarna. Detta genom att förbättra processer inom verksamheten som leder till kvalitet- och kostnadseffektiviseringar. Du kommer även utifrån resultaten av genomförd köksutredning fortsätta arbetet med att utveckla vår framtida måltidsproduktion.

Som verksamhetschef leder du enhetschefer och övriga medarbetare där du har ett övergripande ansvar för personal, budget och ekonomisk uppföljning. Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp och verkar i nära samarbete med medarbetare i verksamheten samt förvaltningschef.

Kvalifikationer
Vi söker dig som med stort engagemang vill vara med och påverka och utveckla förvaltningens verksamheter. Du skall ha lämplig högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer lämplig för denna tjänst. För att lyckas i denna roll behöver du ha god kunskap inom området måltid och lokalvård, gärna från kommunal verksamhet. Du skall också ha flerårig dokumenterad ledarerfarenhet, gärna där du har lett andra chefer. Det är även meriterade om du tidigare arbetat med kvalitetsutveckling, effektiviseringar och förändringar inom måltid och lokalvård.

Som person behöver du ha god strategisk förmåga där du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du har också modet för nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat. Du har även god samarbetsförmåga där du förhåller dig till dina kollegor, medarbetare och andra kontakter på ett lyhört och smidigt sätt. Även god kommunikativ förmåga är av vikt där du utrycker dig väl i svenska språket, både i tal och skrift. Du trivs med att jobba i team och har förmågan att skapa en vi-känsla och delaktighet.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons! Trollhättan är en stark och attraktiv kommun, men vi vill bli större. I dag är vi närmare 58 600 invånare, men siktet är inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans Stad arbetar vi hårt med att skapa förutsättningar för detta. Vi är ca 4 500 medarbetare i 350 olika yrkeskategorier. Vårt jobb är att skapa förutsättningar för Trollhättans invånare att leva ett bra liv och att utvecklas. Vi tycker det är viktigt att blanda olika personligheter, bakgrunder och nationaliteter för att få en levande och dynamisk kommun. Vi som arbetar i Trollhättans Stad drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Visa mindre